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K-Move 해? 말아? #K-move로 취업 3개월차가 다알려줌
안녕하세요
최근들어 비자가 풀리고 항공기가 조금식 풀리면서 K-move가 재개 되는지
K-move에 관해 질문이 많이 와서 제가 생각하는 K-move에 대해
솔직하게 말씀드립니다.!
➡️ 알았던분 네이버 블로그
https://blog.naver.com/songcros
➡️ 해외인(해외에서 외화버는 사람들) 카페입니다.
:https://cafe.naver.com/worldlifer
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미국인턴 같이 왔던 친구의 이야기 – 브런치
한국에서 K-MOVE를 통해 함께 미국 인턴을 준비하던 동생이었는데 뉴욕에 … 그 친구는 한국에서 영문학과를 이제 막 졸업했고, 미국에서 변호사 …
Source: brunch.co.kr
Date Published: 2/18/2021
View: 2269
선배한테 들은 k-move 후기썰 공유한다. – 한국공학대 갤러리
너네 케이무브라고 알아? 지금 학교 정문에 플랜카드가 걸려있을 정도로 우리학교에서 대대적으로 홍보하고 있는 본교생들을 전공관련한 직무로 미국 …
Source: m.dcinside.com
Date Published: 8/3/2022
View: 3338
K-MOVE 소개 – 월드잡플러스
K-MOVE 센터. 대한민국 청년의 해외 취업 및 창업을 지원하기 위해 K-Move 센터를 설치, 운영하고 있습니다. 2013년 9월 미국 실리콘밸리, 일본 도쿄, …
Source: www.worldjob.or.kr
Date Published: 6/21/2021
View: 5348
26여자 해외취업고민입니다 | 잡코리아 취업톡톡
… 유예를 해놓고 내년에 kmove를 준비해 2023년에 j1비자로 미국인턴쉽을 … 공부한다는 것을 지향하는 저도 국내 경험이 낫고 현실세계에서 스킬 …
Source: www.jobkorea.co.kr
Date Published: 2/12/2022
View: 9393
해외취업 현실 : K-MOVE 문제점 -6 – 성소장 연구소
K-MOVE 스쿨의 지원자격은 만 34세 이하 미취업자 입니다. 하지만 주 지원자인 ‘청년층에게 외면’ 받고 있습니다. . ‘해외취업 현실’ 이라고 검색해 …
Source: smhcowbank.tistory.com
Date Published: 8/12/2021
View: 2073
[해외인턴 경험기] 2.KMOVE 수업 후기 및 KMOVE인턴회사 …
그러나 다시 생각해봐도 하루에 5시간씩 KMOVE수업을 듣고 미국취업준비를 병행하며 학교수업까지 수강했던 시절은 굉장히 좋지 않았던 것 같다.
Source: shiningliz.tistory.com
Date Published: 4/25/2022
View: 5731
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주제에 대한 기사 평가 k-move 미국 현실
- Author: 알았던 분
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- Date Published: 2020. 11. 20.
- Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=o_Aqn_pXBXY
미국인턴 같이 왔던 친구의 이야기
2016년 초에 미국 인턴으로 온 동생이 있었다. 한국에서 K-MOVE를 통해 함께 미국 인턴을 준비하던 동생이었는데 뉴욕에 있는 회사에 합격하여 뉴욕에서 다시 만났다. 그 친구는 한국에서 영문학과를 이제 막 졸업했고, 미국에서 변호사 사무실의 사무 보조 업무를 하게 되었다. 꼼꼼하고 조용한 성격에 영어도 잘 하니 일은 잘 할 것 같았지만, 한국에서 대학을 다니며 작은 마케팅 회사에서 인턴을 할 정도로 마케팅 쪽으로 진로를 잡고 싶어했기에, 마케팅 일을 하고 있는 나와 많은 이야기를 나눴었다. ‘변호사 사무실에서 일을 하는 게 아무리 미국 경력이라지만 마케팅 쪽으로는 커리어 패스에 도움이 되지 않을텐데’라고 걱정은 되면서도, 우선 미국에 와서 일을 하면서 다른 기회도 찾을 수 있으니 그 다음은 그 친구에게 달렸다고 생각했다.
미국 인턴을 시작한지 얼마 되지 않아 미친듯이 이직 준비를 하던 나와 달리, 그 친구는 회사에서 인정도 받고 사람들과 친하게 지내며 정착을 하고 있었다. 워킹 비자 스폰도 해준다고 하니 비자 준비도 하고 있었다. 워킹 비자를 받을 수 있는 기회를 갖는 건 좋은 일이지만, ‘3년동안 워킹비자를 갖고 그 회사에서 계속 일을 하면 사회 초년생인 그녀의 커리어는 그 쪽으로 굳혀질텐데…’라는 우려도 들었다. 허나 이런 저런 이야기를 하다보면 그 일이 잘 맞는다는 이야기도 했다. 말을 그렇게 하면서도 마케팅 쪽으로 몇번 이력서도 넣어보고, 마케팅 관련 모임에도 찾아가고 있었다. 워킹 비자를 신청하고 다행히 로터리에 뽑혔지만 트럼프 대통령이 당선된 이후 워킹 비자를 받기는 수월하지 않았다. 워킹비자에 대해 추가 서류 요청이 왔는데, 추가 서류를 요청하는 내용이 담긴 문서만 한 묶음이었다. 아무리 준비해도 거절될 것 같다던 그녀에게… 그래도 후회하지 않게 최선을 다해서 준비해서 제출하라는 말밖에 할 수 없었다. 마케팅 모임을 다니며 미국 대학에서 석사를 해보고 싶다며 우선 어학원을 다니며 석사 준비를 해보면 어떨지 내게 물어왔다. 어쨋든 한국에 갔다가 미국을 또 오기는 쉽지 않으니, 거절당할지 모르는 워킹 비자 대신 학생 비자를 받아 어학원을 다니며 석사를 준비하는 것도 나쁘지 않아 보였다. 그녀의 부모님도 유학을 지원해준다고 하셨단다. 그녀는 학생 비자도 신청을 했다. (엄밀히 말하면 비자가 아니라 f-1으로 신분 변경을 신청하는 것인데) 신청을 한 후로 결과가 오지 않고 있었고, 미국 인턴을 함께 준비하였던 친구들 중 엘에이에 거주하는 친구들이 한국으로 대거 돌아가고 있었다. 미국 인턴을 온지 1년 즈음 되었을 때, 그들도 우리와 마찬가지로 학생 비자 또는 워킹 비자를 신청을 했고 학생 비자를 신청한 친구들이 대거 거절 당했다는 소식과 함께.
그녀가 신청한 학생 비자도 거절당할 확률이 높아보였고 워킹 비자 추가 서류도 제출하였지만 큰 희망이 있어 보이지 않았다. 시간을 벌기 위해 관광 비자도 신청했지만 말 그대로 시간을 벌기 위한 수단이었다. 아직 아무런 결과가 나오지 않았으니까… 할 수 있는 모든 신분 변경을 시도한 그녀는 많은 고민 끝이 한국으로 돌아가기로 결정했다. 그렇게 그녀는 미국 인턴으로 온지 2년 즈음 되었을 때 한국으로 돌아갔다.
*지금, 미국 내에서 신분 변경하는 게 사실상 굉장히 어렵다. 신분 변경 신청을 하고 결과를 기다리는 동안은 펜딩 상태라고 부르는데 이 기간동안 그 전 신분이 끝났다하더라도 신분 변경 신청이 허가가 나면 펜딩 기간동안 미국에 머물 수 있었는데, 지금은 펜딩 기간동안 일정 기간이 넘어가면 불법 체류로 간주된다고 한다. 그런데 그 일정 기간동안 신분 변경 신청 결과를 받는 게 거의 불가능해보였다. 그리고 신분 변경 자체가 대부분 거절당하고 있다고 한다. 약 1-2년간 많은 부분이 달라지고 있다.
2018년 겨울, 우리가 한국에 갔을 때 그녀를 만날 수 있었다. 한국에서 미국 석사 유학 준비도 하고 취업 준비도 하고 있다고 했다. 얼마나 열심히 하던지… 사람을 만난 게 정말 오랜만이라고 하더라.
그리고 저번 달. 2019년 4월, 그녀는 미국의 두 대학 석사과정에 합격을 하고 어떤 학교가 좋을지 내게 물어왔다. 그리고 둘 중 어느 곳으로 가든 7월이나 8월 즈음부터 학교가 시작이기 때문에 그때까지 미국에 온다 고 한다. 2015년 말 그리고 2016년 초에 함께 미국인턴을 온 친구 중에 미국에 남아 있는 친구들은 그리 많지는 않다. 그리고 한국으로 돌아가든 다른 나라를 가든 다들 너무나 잘 지내고 있다. 나에게는 미국에 친구가 한 명더 생겨서 너무 잘 된 일이고, 그렇게 고생을 했지만 잘 극복하고 지금 또 이렇게 좋은 결과를 받아 다시 미국으로 오는 그녀도 멋지다.
선배한테 들은 k-move 후기썰 공유한다.
너네 케이무브라고 알아?
지금 학교 정문에 플랜카드가 걸려있을 정도로 우리학교에서 대대적으로 홍보하고 있는 본교생들을 전공관련한 직무로 미국 해외취업을 시켜주는 프로그램이야.
오늘은 내가 선배한테 직접들은 이 프로그램에 대한 후기썰을 공유하고자 한다.
이유는
1. 학교에서 지금 너무 장점만 어필하는 것같고,
2. 어느정도 객관적인 정보를 공유해서 나중에 후회하는 학우가 조금이라도 덜 나왔으면 하는 마음으로 글 몇자 적어볼게.
반말로 쓴 글이라 다소 불쾌함을 느끼는 학우는 뒤로가기를 불러주면 고맙겠어.
케이무브는 해외취업의 전반적인 업무(비자발급, 면접기회제공 등)를 담당하는 기관과 학생과 기관의 중간다리 역할인 학교, 그리고 우리 학생들
이렇게 3개 주체의 시스템으로 진행된다.
처음에 케이무브를 지원하게 되면 면접을 보는데 앞서말한 취업연계기관에서 사람들이 와서 앞에 캠코더를 틀어놓고 지원서를 보면서 이것저것 질문하는데 중요한건 영어와 한글 질문 둘다 한다. 나름대로 기존 영어실력을 보는거지.
이 부분에서 겁먹고 지원하면 안되겠다 생각하는 학우들이 있을텐데, 프로그램에 지원자가 워낙 없는 우리학교 특성상 지원하면 다 된다고 보면 된다. (다만, 학점이 1점대라던지 그런 극단적으로 공부를 손에 놓은 100명 중 1명 있을까 말까 하는 학우는 탈락할 가능성이 농후하다.)
합격했다고 연락이 오면, 아싸! 뽑혔다고 마치 대학 합격했던것처럼 좋아하지 말고, 그냥 내가 평범한 학생이구나 겸허히 받아들이면 된다. (참고로 OT는 안가도 된다. 모든 대학의 OT는 안가도 된다던데 알아서 선택하길..)
케이무브는 영어수업과 직무수업으로 나뉘게 되는데, 영어는 토익같은 기존에 배우는 문법을 중점으로 배우지 않고 회화위주로 진행된다.
회화 위주로 진행되는 영어수업 특성상 강사의 수업방식은 천차만별이고, 이 부분에서 강사의 역량이 매우 중요하다는 사실을 알 수 있지.
여기서 첫번째 문제가 있는데, 학교에서 강사를 선발한다는 점이야.
강사가 못가르치면 그냥 시간 버리는 거라고 한다.
강사를 바꾸기 위해서는 매달 강의평가에서 평균적으로 점수가 기준점보다 낮아야 하는데, 학생들 의견 통일이 쉽지 않고 만약 강사가 안바뀌었을때 정신적으로 느껴지는 시간낭비는 수업 집중에 엄청난 방해요소가 된다고 한다.
두번째 문제는 학업이랑 프로그램의 병행인데, 만약 프로그램 들으면서 학점도 남아있다면 그야말로 헬이 열린다고 하더라. 선배 수업에 그런 사람이 있었다 던데 케이무브 수업듣다가 학교 수업갔다가 반복하느라 스트레스 많이 받았다고 한다.
세번째 문제는 가장 심각한 것인데, 프로그램 초반에는 교육프로그램이 종료된 시점에는 다 미국으로 취직하고 국내에는 몇명 남지 않을 것이다라고 호언장담 했지만
졸업식 기준 전자과의 경우는 절반, 컴공과 겜공의 경우 단 한명도 출국한 사람이 없었다고 한다.
물론, 회사에서 사람을 뽑아야 취업이 되는 것이고, 면접기회도 주어지는 것인데 문제는 학생들을 감언이설로 빠른 취업을 보장해준다는 식으로 낚는다는 것.
또한, 회사에서 면접에 합격하더라도 비자발급 및 미국에 일하러 가기 위한 의무과정이 있어서 실제 출국시기는 더 늦기 때문에 졸업하자마자 빨리 취직을 해야 한다고 생각하는 학우들은 하지 않는 것을 추천한다고 한다.
기타로는, 회사에 경력인증서를 따로 요구하지 않으면 인턴십 다녀온 후 국내 취업시 경력직으로 지원할 수 없다고 함.
(이 부분은 미국 경력인증서를 회사에서 인턴이기 때문에 발급해줄 가능성은 거의 없다고 보면 된다고 함.)
미국 인턴십이지만 대부분 한국 사람이 운영하는 미국회사에 취업하는 거라 영어 회화는 자기가 밖에 나돌아다니지 않으면 크게 향상되진 않을 것 같다고 함.
(실제로 미국 회사 면접볼때 영어로 했던 경우는 거의 없다고 함)
너무 단점만 말해서 무조건 하면 안되겠다고 생각할 수 도 있는데 선배가 말한 장점은
1. 확실히 잘 가르치는 강사가 오면 배우는 것이 많다.
2. 수업을 들으면 노력 여하에 따라 전공 자격증과 오픽, 토플등을 쉽게 취득가능하다.
3. 다녀왔을 때 확실한 스펙이 된다.(미국 인턴 1년)
면접은 스카이프로 화상 면접으로 진행한다고 하고, 연봉의 경우 회사에 따라 2000만원~3200만원이라고 하고 집도 알아서 구해야하거나 기숙사가 있는 등 숙소는 회사에 따라서 조건이 천차만별이라고 한다.
보통 미국 땅 넓이 특성상 차도 무조건 있어야 하는데, 숙소 월세 + 자동차 구입비&유지비용 + 왕복 항공료 를 생각해보면 한국에 1년후 돌아왔을때 돈을 모아오기는 힘들 것이라고 함.
3줄 요약.
취업&돈이 급하지 않은 사람들에게 추천
단점도 꼭 생각해보고 지원해야 한다.
요약글만 보면 바보다. 모든 내용이 유익하니 혹시나 케이무브 관심있는 사람은 정독하길 바람.
K-MOVE 소개
K-MOVE 센터
대한민국 청년의 해외 취업 및 창업을 지원하기 위해 K-Move 센터를 설치, 운영하고 있습니다
2013년 9월 미국 실리콘밸리, 일본 도쿄, 인도네시아 자카르타 등 3개 센터 개소를 시작으로 2018년에는 16개소로 확대하여 국내 청년의 해외 진출을
위한 플랫폼으로서 그 영역을 꾸준히 확대할 예정입니다
26여자 해외취업고민입니다
mentor8346213 웹프로그래머 / 4년차 Lv 1
안녕하세요 경력 4년 개발자입니다.친형은 경력 9년으로 호주 취업 및 이민을 해서 제가 답변을 드릴 자격이 있는것 같아 답변드립니다.같은 직종이므로 궁극적으로 목표 하는 바에 따라 다를수 있지만,개인적인 생각으로는 외국계 취업이든 이민이든 국내에서 경력을 쌓는게 훨씬 좋아보여요.인턴은 기본적으로 일을 제대로 못 배울 가능성이 크로 실제로 일을 제대로 한다고 할지라도 기업에서 인턴이랑 경력이랑은 완전 다르게 취급해요. 경력을 쌓는것을 추천드려요 기간은 3년이 베스트로 보여요.경력 이민도 가능하고 기업에서 3년이상부터 대우가 많이 달라지거든요 그럼 화이팅하세요
해외취업 현실 : K-MOVE 문제점 -6
K-MOVE 스쿨의 지원자격은 만 34세 이하 미취업자 입니다.
하지만 주 지원자인 ‘청년층에게 외면’ 받고 있습니다.
‘해외취업 현실’ 이라고 검색해보면
실제로 원하지 않는 직무에 취업 알선이 되는
‘일자리 미스매치’ 사례를 볼 수 있습니다.
해외 인턴사업은 참여기업 중
순수 외국기업이 얼마 되지 않아
무늬만 ‘해외취업’ 이라는 지적도 나오고 있습니다.
이른바 ‘블랙기업’ 에서 인턴생활을 하며,
‘인턴 생활을 했음에도 돈을 지급받지 못하는 사례’
이른바 ‘갑질’ 을 하며 제도를 약용하는 사례가 발생하고 있는 것입니다.
[해외인턴 경험기] 2.KMOVE 수업 후기 및 KMOVE인턴회사 특징&고려사항
3> KMOVE수업 솔직후기
내가 KMOVE 프로그램을 통해 많은 도움을 받았던 수업은 영어 수업이었다.
특히나 영어로 이력서 쓰기, 영어로 자기소개 하기, 영어 프레젠테이션, 여러 회사상황에 맞춰 가상 영어 이메일 써보기 등의 경험은 여러 회사에 영문 이력서 제출 및 영어 면접을 볼 때 도움이 많이 되었고, 현재 회사에서는 영어 이메일을 많이 쓰는데 그때마다 KMOVE에서 배웠던 영어이메일이 생각난다.
하지만 모든 수업이 다 좋을 수 만은 없다. 다른 수업의 경우 KMOVE수강생들이 생각했던 수업 방향과 다르거나 강사님의 긴 사설을 듣는다던가의 경우도 있어 시간이 아깝다고 생각한 적도 있다. 하지만 이 경우 KMOVE를 담당하셨던 박사님께서 정기적으로 학생들의 중간평가를 시행하고 의견을 전달하셔서 수업의 방향을 조율할 수 있었다.
그러나 다시 생각해봐도 하루에 5시간씩 KMOVE수업을 듣고 미국취업준비를 병행하며 학교수업까지 수강했던 시절은 굉장히 좋지 않았던 것 같다.. 체력적, 정신적으로 많이 지쳤었으나 KMOVE를 함께 했던 학우들이 긍정에너지가 넘쳤고, KMOVE를 담당하셨던 담당 교수님들과 강사님들께서 많이 신경써주셨기에 함께 으쌰으쌰 하며 그 시기를 잘 넘겼던 것 같다.
자신이 만약 재학생 신분으로 kmove를 병행할 시 과연 학교 공부와 kmove 두가지 다 잘할 수 있을지에 대해서 스스로 고려해보고 담당 선생님과 상담을 해보는 것이 좋을 것 같다는 의견을 내본다.
4>KMOVE를 통해 가게 될 회사들의 특징
( 부제: 해외인턴을 통해 영어실력을 기를 수 있을것인가? )
수업을 2개월쯔음 듣다보면 에이전시를 통해 인턴으로 지원할 수 있는 회사들이 하나 둘 씩 나오게 된다.
이때 내가 어떤 조건을 가지고 있는 회사에 지원할 것인가 자신만의 고려사항을 정해놔야 괜스레 마음이 복잡하지 않다.
나의 고려사항은 이하와 같고 이 우선기준을 충족할 수 있는 회사를 우선적으로 지원하고자 했다.
1.스펙 (미국인턴 후 한국에서 취업준비 시 도움이 되는가)
2. 영어를 쓸 수 있는 환경인가
3. 지역 ( 서부, 동부중 어디를 갈 것인가 )
4. 교통 ( 대중교통 이용이 가능한가)
무엇보다도 내게는 미국인턴으로 가고자 하는 회사가 내 향후 한국에서의 취업준비에 큰 도움이 되기를 바랐다. 그래서 회사를 지원할 때 내가 희망하는 직무와 매칭되는 일을 하게 되는가를 가장 많이 알아보았다.
나의 경우에는 미국인턴이 향후 나의 스펙이 될 수 있는가를 우선 기준으로 삼아 회사에 지원했으나 kmove에 지원하는 다른 분들은 그렇지 않을 수도 있다는 생각이 든다.
만약 kmove를 통해 영어실력을 기르는 것을 기대한다면 크게 기대하지 않은 것이 좋다고 생각한다.
취업알선기관, 즉 에이전시가 알선하는 회사는 대부분 한국계 회사이다. 따라서 자신이 외국계회사를 고집하지 않은 한 대부분 한국계 회사에 가게 되어있다.
미국 회사 입장에서는 굳이 영어가 원어민처럼 유창하지 않고, 비자도 단순히 J-1 문화교류 비자인 한국인 학생들을 우선적으로 채용할 이유가 없기 때문에 에이전시를 통한 외국계 회사의 공고 수는 한국계에 비해 현저히 적다.
따라서 미국인턴을 가는 것이 회사에서 영어를 쓰며 영어실력을 키우기 위한 목적이라면 이에 대해서는 재고할 필요가 있다고 생각한다. 만약 한국계 회사에 간다면 영어를 쓸 시간은 주말밖에 없기 때문이다.
물론 한국계 회사에서도 영어를 쓸 일이 있겠지만 주로 영어로 이메일을 쓴다. 또한 한국계 회사인만큼 외국인보다 한국인 비율이 더 높다. 따라서 영어로 대화하기보다는 한국어로 대화할 가능성이 더 있다.
그러나 그 회사에 한인2,3세가 많다던가, 한국계회사이지만 외국인들로 이루어진 팀에 소속된다거나 하는 경우에는 당연히 영어로 대화 할 수도 있다.
나의 경우에는 한국계회사이지만 외국인 비율이 높은 팀에 소속이 되어 주로 영어로 소통하는 편이다.
하지만 나는 영어를 굳이 많이 써야겠다는 생각으로 이 회사를 선택한 것이 아니고 그냥 운이 좋게 영어를 쓸 수있는 팀에 배정된 것이기 때문에 나의 경우에 대해서는 그냥 ‘운’이라고 말 할 수 밖에 없다.
만약 나는 꼭 영어를 쓰며 근무를 하고싶다! 라고 한다면 에이전시에서 간간히 나오는 외국계 회사 오프닝을 우선적으로 지원하거나, 에이전시와의 적극적인 소통을 통해 한국계이지만 외국인 비율이 높은 회사가 어느 회사가 있는지 알아내서 지원하는 것을 적극 추천한다.
추가적으로 한국계 회사를 가서 영어를 쓸 일이 없다면 주말을 이용하여 Meet up을 통해 외국인 친구들을 만나던가, 지역 ESL 프로그램 등을 이용하여 영어를 접하고 사용하려는 노력을 하는것도 좋은 방법인 것 같다.
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